SPA cleaner (H/F) - CDD saison hivernale

Relais & Châteaux

Saint-Paul-de-Vence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Contract 2 days ago
Workplace
On-site
Location
Saint-Paul-de-Vence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
Who can apply
Based in France: you usually need the right to work there

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About the role

Description du poste

Vous serez en charge de :

Entretien

* Appliquer les consignes figurant sur les tableaux de service et fiches de travail de l’hôtel * Effectuer la remise en état des cabines de soin après chaque client * Remplacer les serviettes des clients * Approvisionner les vestiaires en produits d’accueil dès que nécessaire * Effectuer la remise en état des sanitaires et parties communes * Approvisionner et organiser un chariot de façon à assurer la fluidité du travail * Contrôler l’état des équipements, du linge et du mobilier * Contrôler le bon fonctionnement du matériel * Former le nouveau personnel

Assurer le lien avec la lingerie

* Conduire des voiturettes pour effectuer la liaison entre le SPA et la lingerie * Amener le linge utilisé au SPA en lingerie et effectuer un roulement avec du linge propre

Satisfaction client

* Appliquer les règles de savoir-vivre * Avoir une hygiène personnelle irréprochable * Répondre efficacement aux demandes des clients en direct ou en les répercutant aux services compétents

Qualifications

N’attendez plus et venez nous rejoindre si :

* Vous savez faire preuve de réactivité et d’autonomie ? * Votre capacité d’intégration et votre sens de l’organisation sont incontestables ? * La rigueur et la discrétion font parties de vos qualités ? * Vous avez un souci du détail et un sens de l’observation affutés ? * Votre sourire fait de vous un collègue irremplaçable ? * Votre présentation et votre sens du relationnel est impeccable ?

Informations supplémentaires

Travailler avec nous, c’est bénéficier de :

* Horaire continu - 35h/semaine 5 jours travaillés  * Deux jours de repos consécutifs * Tenues de travail fournies et entretenues par nos soins * Mutuelle d’entreprise (60% employeur, 40% collaborateur) * Parking gratuit, sécurisé avec bornes de recharge électrique à disposition * Possibilité de formation en interne * Parcours d’intégration dans l’ensemble du Domaine * Incentives organisées * Fêtes du personnel * Cafet’ ouvert 7/7 * Engagement écologique * Nombreux avantages loisirs grâce à notre CSE * Appartenance au groupe SFH * Relais Team : programme d’échanges entre R & C durant vos loisirs sous réserves de disponibilités * Tarifs préférentiels sur les prestations des hôtels du groupe SFH * Possibilité de promotion en interne * Crèche d'entreprise pour nos collaborateurs en CDI dès 4 mois d’ancienneté * Accès au SPA et à l'espace fitness à tous nos collaborateurs 1x par semaine

Notre processus de recrutement :

1ère étape : Un entretien téléphonique

2ème étape : Un entretien physique

3ème étape : Validation de votre embauche et début de votre parcours d’intégration.

À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

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