About the role
Stellenbeschreibung
* End-to-end Produktverantwortung inkl. Supplier Governance & Excellence (SGE) z.B. REACH, Labor- und Werkstoffprüfungen nach DIN * Systematische Betrachtung der Wertschöpfungskette (Upstream/Downstream) und kontinuierliche Prozessoptimierung * Reklamationsmanagement: Ursachenanalyse, Korrektur- und Präventivmaßnahmen * Schnittstellenkoordination zwischen Vertrieb, QA, Produktion, R&D und Marketing * Leitung von Feasibility & Go-2-Market Projekten für neue Produkte * Reporting an Management
Qualifikationen
* Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium in den Bereichen Werkstofftechnik, Prozesstechnik, Verfahrenstechnik oder gleichwertig * Mehrjährige Erfahrung in der Werkstoffverarbeitung und in weiterführenden Verarbeitungsprozessen (Compounds, Farben & Lacke, Baustoffe, Composites) * Fundiertes Know-How in der Einarbeitung von Füll- und Verstärkungsstoffen in verschiedene Werkstoffe, insbesondere Voll- und Hohlglaskugeln * Kenntnisse im Produkt- und/oder Projektmanagement * Sicher im Umgang mit Normen, Prüfmethoden und regulatorischen Anforderungen (z. B. REACH, DIN) * Analytische, strukturierte Arbeitsweise; starke Kommunikations- und Schnittstellenkompetenz * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse * Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität * Reisebereitschaft und Erfahrung in standortübergreifender, internationaler Zusammenarbeit
Zusätzliche Informationen
* Verantwortung für Produkte mit hoher technischer Tiefe * Eine abwechslungsreiche Position in einem top motivierten, internationalen Team * Hoher Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum in einem wachsenden Industriebereich * Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege * Laufende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten * Modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten (38 Stunden/Woche) * Corporate Social Responsibilty (CSR): Nachhaltigkeit wird bei uns gelebt - mehr dazu hier * Betriebliche Gesundheitsförderung – BGF Gütesiegel 2024-2026 * Kantine mit Essenszuschuss, kostenlose Getränke und Obstkorb * Mitarbeiterevents
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt entspricht unserem Kollektivvertrag Glasindustrie Glashütten (Hohlglas). Ihr tatsächliches Jahreseinkommen ist marktkonform und wird abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung festgelegt.